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人力資源職務 - 人力資源 - 人力資源主管類別

  • Head of HR, HR Manager, HRBP, HR Lead, Senior HR Manager

    新北市
    全職
    NTD2,500,000 - NTD3,000,000 年薪


    • This position is based in Taiwan and reports directly to Senior Director, Human Resources Business Partner, HK, Macau & Taiwan and dotted line reports to the Managing Director of Taiwan.


    • The job holder should plan, lead, direct, develop, and coordinate the policies, activities, and employees of the HR department, ensuring legal compliance and implementation of the organizations mission and talent strategy.
    • Rich regional exposure and a leadership role
    • Competitive salary scheme with a diverse culture vibe
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  • Head of People / MNC SW Company(部分遠端)

    台北市
    全職
    NTD2,000,000 - NTD2,300,000 年薪
    在家工作或混合工作模式

    此職位為一個具有策略性的人力資源角色，負責與高階管理層合作，制定並執行組織的HR策略，包括績效管理、人才發展、文化轉型及薪酬福利規劃。該職位還需主導AI與數位工具的導入，提升HR運營效率及員工體驗。

    • 此職位提供參與組織轉型的機會，候選人將能影響企業文化與策略，並在推動AI和數位化轉型中發揮領導作用。
    • 該公司提供充滿活力且彈性的工作環境，並且在音樂科技領域具有領先地位，讓候選人能在創新且富有挑戰性的環境中成長。
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  • Head of HR, HR Director, HR Leader, HR Senior Manager, HRVP, CHRO

    台南
    全職
    NTD2,500,000 - NTD3,500,000 年薪
    在家工作或混合工作模式
    • 人才招募與發展
    • 組織發展與變革
    • 人力資源制度建置與優化



    • 國際化舞台： 與全球頂尖藥廠合作，參與國際化專案。
    • 完善福利： 具競爭力薪資、績效獎金、員工分紅、彈性工時、優於法定的休假。
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其他用戶也應徵了

  • HR Manager, HRBP, Sr HR Manager, HR Lead

    新竹
    全職
    • The role of the HR Manager is to implement HR projects in Taiwan to further develop the current HR structure.
    • Due to the high growth and the increased requirements to position the company well in terms of HR, further topics are implemented in addition to the day-to-day business to support the corporate strategy.
    • Competitive salary scheme and diverse culture
    • Stable business with solid product lines
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  • HR Manager, HRBP, HR Leader, HR Lead, HR Assistant Manager

    台北市
    全職
    • Develop and implement HR strategies aligned with business goals
    • Act as a strategic partner to leadership, providing HR insights and solutions
    • Oversee recruitment, onboarding, and talent management processes.
    • Competitive salary scheme and a leadership role
    • Diverse culture and rich regional exposure
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    查核職務

  • HR Manager, HR Leader, HR Head, HRBP

    台北市
    全職
    NTD2,000,000 - NTD2,400,000 年薪


    • In this business-critical role, you will be a trusted partner to the business responsible for developing and executing human resource strategies for Taiwan in support of the overall business plan and strategic direction of the organization, specifically in the areas of talent acquisition, employee relations, organizational and performance management, training and development, and rewards management.
    • Competitive salary scheme and a leadership role (Head of HR)
    • Open-minded culture with a diverse career possibilities
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  • 集團經營管理主管

    台北市
    全職
    NTD2,000,000 - NTD3,001,000 年薪

    擬定公司層級營運策略與年度營運目標，協助集團找出最適事業方向（繼續/轉型/關閉）。
    領導年度預算規劃與績效管理，監控各事業體營運效率並提出改善建議。
    規劃與執行年度重大專案，確保進度與成效。

    • 知名集團；豐富的學習空間
    • 帶領團隊
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  • 電子製造-財務長

    台北市
    全職
    NTD2,500,000 - NTD3,000,000 年薪


    • 編製並審核跨地區（包含台灣、越南及開曼群島）之合併財務報表，確保數據準確與合規。


    • 主導年度預算編列作業，並與各部門主管協調整合，彙整後提交董事會審議。
    • 參與跨部門的改善專案與系統建設，提升自身綜合能力。
    • 深耕電力電子與智慧製造領域，這些產業正處於成長階段，受到綠能、電動車、半導體設備等應用需求帶動，有穩定的市場成長空間。
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