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此角色負責集團層級的人力資源策略規劃與落地執行,支援大型上市企業在轉型與永續發展下的組織與人才布局。將與高階管理團隊密切合作,帶領人資團隊推動組織設計、人才發展與治理制度。
主導從概念設計到量產的整體產品開發,融合機械工程與工業設計,打造具備結構穩定性、美學一致性與食品安全合規的創新機器人產品。
這是一個結合 AI建模、演算法研究與模型落地 的角色,專注於將數據驅動的洞察轉化為實際解決方案。如果你想要在 機器學習、生成式 AI 與雲端部署 的核心戰場上挑戰自己,這將會是理想舞台。
這是一份讓你結合 Data Engineering 與 AI 數據準備 的核心職缺。 你將運用 Python、SQL、Airflow、雲端與容器化技術,打造新一代數據平台與治理機制。
這個職位的主要使命是領導全球薪酬策略及員工關係政策的制定與執行,確保薪酬具競爭力且合規,並促進企業文化深化與國際化發展。該角色需負責跨區域薪酬專案、員工體驗專案及政策制定,並參與高層策略規劃。
負責售後維修服務的整體營運管理,包括維修流程、零件庫存、成本控管與品質提升。
此職位將負責建立與優化商業分析與 BI 架構,整合財務與營運數據,並將複雜資訊轉化為可行的洞察與決策建議。 你將與財務、營運、IT/資料團隊密切合作,成為管理團隊重要的分析夥伴。
跳脫傳統 ETL 的框架,挑戰處理全球級供應鏈與 ERP 系統的複雜圖譜。 我們在尋找一位數據大師,用技術力重構製造與物流的智慧核心,定義下一代企業級數據架構。
我們正在尋找一位具備營運流程設計與跨部門整合能力的營運主管,負責公司整體內部運作機制與流程優化。此角色將統籌公司營運流程與日常運作管理,整合人資、行政與資訊等功能,確保各部門運作順暢與資源有效配置。同時,您將建立並優化營運相關制度與流程,提升組織效率,並支援公司在成長階段的穩定運作與規模化發展。
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