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MNC Retail 外商精品零售 | 物流經理 Logistics Manager

台北市 全職 在家工作或混合工作模式 查看職務說明
物流經理負責規劃及管理快速消費品供應鏈的物流運作,確保高效的貨物運輸及庫存管理。此職位需具備領導能力,並能與內外部團隊協作以提升營運效率。
  • 每週一天 WFH ,帶領團隊完成進口通關、3PL、庫存、配送到退貨流程。每週一天 WFH
  • 此職位將直接影響物流成本、服務水準、供應商管理及流程轉型,同時與區域供應鏈及台灣商業團隊密切合作,能進一步建立跨部門影響力與供應鏈領導經驗。

關於我們的客戶

  • 這是一家歷史悠久的歐洲設計與消費生活集團,旗下擁有多個具高度品牌價值的精品家居、餐瓷及生活風格品牌,業務橫跨歐洲、亞洲與美洲市場。
  • 集團重視設計美學、工藝傳承、產品品質與永續發展,並透過全球品牌資源與在地市場團隊,持續深化零售與消費者市場布局。
  • 對供應鏈人才而言,這個環境的吸引力在於需要同時兼顧精品零售的高服務要求、進口商品管理、複雜 SKU 與多通路配送,能累積不同於一般製造業物流的市場端營運經驗。

職務說明

主要工作內容

  • 全面負責台灣市場的日常物流與配送運作,涵蓋進口清關、倉儲、國內運輸、訂單出貨及末端交付。
  • 管理第三方物流服務商,確保各項物流活動符合既定服務標準、成本目標及法規要求。
  • 持續追蹤準時足量交付率(OTIF)及相關服務指標,並即時處理進口、出貨與配送過程中的異常。
  • 確保倉儲作業準確且有效率,建立完整的庫存管控機制,包括批次管理、帳實差異調查及庫存異常改善。
  • 負責物流費用的追蹤與管理,分析實際支出與年度預算差異,推動進口及國內配送環節的成本改善計畫。
  • 優化進口收貨、儲存、出貨及退貨流程,導入精實管理概念,降低浪費並提升整體作業效率。
  • 建立適用於物流供應商的 KPI、SLA 與績效評核制度,定期進行營運檢討、服務改善及合約協商。
  • 整理物流與供應鏈營運數據,定期向管理團隊提供績效報告、風險分析與改善建議。
  • 與業務、財務、商務及區域供應鏈團隊合作,在成本控制、庫存水位與客戶服務之間取得平衡。
  • 帶領兩位物流專員,分配日常工作、處理營運問題,並協助團隊提升專業能力與執行品質。
  • 視營運需要前往倉庫或物流服務商現場,預估出差及外勤比例約為 10%-20%。

理想的應徵者

要成功勝任此職位,你需要具備:

專業條件

  • 大學以上學歷,物流、供應鏈管理、企業管理或相關科系尤佳。
  • 具備八年以上物流、配送或供應鏈營運經驗,並曾逐步承擔更完整的管理責任。
  • 具消費品、零售、FMCG或其他高服務要求產業經驗者佳。
  • 必須具備扎實的 3PL 管理經驗,能設定服務標準、檢視績效並推動供應商改善。
  • 熟悉進口物流、倉儲、庫存及國內運輸管理;能獨立處理日常營運異常。
  • 具備 ERP、WMS或TMS等供應鏈系統操作經驗。
  • 曾帶領小型營運團隊,能同時參與實務執行及人員管理。
  • 具備 KPI 管理與數據分析能力,能將營運數據轉化為具體改善方案。
  • 具備可用於跨國會議、書面溝通及報告的英文能力。



個人特質

  • 對營運結果具高度責任感,不會只停留在問題回報,而能持續追蹤至問題解決。
  • 能在有限資源及高服務要求下,清楚安排優先順序並維持執行品質。
  • 面對通關、配送、庫存差異或客戶需求等突發狀況時,能冷靜判斷並迅速應對。
  • 擅長跨部門及供應商溝通,能在成本、時程與服務品質之間協調不同立場。
  • 注重細節與數據準確性,同時具備流程改善及整體營運思維。
  • 願意深入第一線了解問題,是一位兼具管理能力與 hands-on 的物流主管。

福利待遇

  • 完整負責台灣市場端到端物流與配送營運,職責範圍不侷限於單一物流環節。
  • 直接管理兩位物流專員,持續累積團隊領導與人才培育經驗。
  • 實際參與 3PL 治理、合約協商、成本優化及服務品質提升。
  • 與區域供應鏈及台灣業務、財務、商務團隊合作,建立跨國矩陣組織經驗。
  • 推動 KPI、SLA、精實物流及流程標準化,具備清楚且可被量化的工作成果。
  • 加入具國際布局與多品牌資源的消費生活集團,接觸精品家居及零售通路的供應鏈營運模式。
  • 適合希望從資深物流營運人才,進一步發展為市場供應鏈負責人或區域物流管理者的人選。



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聯絡
Boris Ho
職務編號
JN-092026-7107809
手機號
+886287298207

職務概要

職務類別
採購與供應鏈
子類別
物流
產業
交通/運輸
地區
台北市
合約類型
全職
招募顧問名稱
Boris Ho
招募顧問電話
+886287298207
職務編號
JN-092026-7107809
辦公模式
在家工作或混合工作模式

Michael Page的多元化與包容性

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