【外商採購職缺】Procurement Talent | Work-Life Balance / 熟悉3PL採購者加分

Taiwan Permanent View Job Description
這個職位主要負責企業的間接採購管理,涵蓋物流配送、倉儲相關採購、MRO 與 CAPEX 等項目,並需支援製造與儲運中心的日常營運需求。由於公司同時具備自營倉儲與外部配送體系,因此此角色除了成本與供應商管理外,也需要即時處理突發配送需求、供應商產能不足與營運風險等問題,在快速變動的供應鏈環境中維持穩定運作。
  • 直接參與供應鏈營運決策的策略型採購角色, 接觸儲運體系、配送網路、倉儲資源配置與供應商策略管理
  • 對於未來想往大型外商、製造業或區域供應鏈角色發展的人選,是非常有價值的履歷內容。

About Our Client

  • 全球知名的外商企業,長期深耕亞洲市場,擁有成熟的製造、供應鏈與品牌營運體系。
  • 在台灣具備穩定市占與完整供應鏈布局,同時持續投入物流效率、供應商管理與營運優化。
  • 企業文化重視 ownership、跨部門合作與實際解決問題的能力,適合喜歡貼近營運現場、能夠快速應對變化的人才。

Job Description

  • 負責大型儲運與物流相關採購專案,涵蓋配送資源、倉儲合作、運輸供應商與相關服務合約管理
  • 管理物流供應商合作關係,包括價格談判、服務品質、配送能力與緊急應變機制
  • 支援工廠端 CAPEX 與 MRO 採購需求,包含設備維護、工程相關服務與廠務資源整合
  • 與物流、工廠、供應鏈與營運團隊密切合作,確保供應穩定與營運效率
  • 評估供應商產能與履約能力,建立風險管理與備援策略
  • 處理突發物流需求與配送量波動問題,提出具成本效益與營運彈性的解決方案
  • 分析採購成本與供應模式,持續優化物流與間接採購流程

The Successful Applicant

A successful Procurement Manager should have:

  • 具 Logistics Procurement、Indirect Procurement 或 Supply Chain Procurement 經驗
  • 熟悉物流供應商管理、運輸合約、倉儲合作模式或配送管理
  • 有 MRO、CAPEX 或工廠相關採購經驗者加分
  • 能夠處理多供應商、多需求情境下的成本與風險平衡
  • 具備英文溝通能力,可於外商環境中協作



Soft Skill:

  • 反應快、能夠應對高變動營運需求
  • 不只是比價型採購,而是真正理解 operation impact 的 problem solver
  • 有 stakeholder management 能力,能夠與工廠、物流與供應商有效溝通
  • 願意處理模糊與緊急狀況,具 ownership mindset

What's on Offer

  • 外商平台,具高度履歷價值與市場辨識度
  • 可直接參與大型物流與供應鏈營運體系
  • 能夠累積物流、MRO、CAPEX 多 category 經驗,增加未來 career flexibility
  • 高曝光度角色,需要頻繁與工廠、物流與供應商互動
Contact
Boris Ho
Quote job ref
JN-052026-7015006
Phone number
+886287298207

Job summary

Job function
Procurement & Supply Chain
Specialisation
Indirect Procurement
What is your area of specialisation?
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Location
Taiwan
Contract Type
Permanent
Consultant name
Boris Ho
Consultant phone
+886287298207
Job Reference
JN-052026-7015006

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.