許多專業人士今年採取觀望的態度，因此積極尋找新工作的人的數量較少。關於薪酬、靈活性和職業發展的明確資訊，能讓他們對留下來感到有信心，而工作與生活的平衡仍然是這些選擇的核心。當企業在這些方面保持透明時，更容易讓人們保持投入。